現階段,為員工購買社保,是企業社會責任感的體現,是對員工負責的體現,此舉也能夠增強員工對企業的歸屬感,全心全意投入工作,為企業創造更大的價值。社會保險是我國社會保障制度的一種,今后也必然會加強監督以及處罰力度的趨勢,力求做到人人參保,使員工老有所養,老有所依,促進全社會生活水平的提高。
如果您經營著一家公司,該怎么給員工買社保呢?如果您的公司屬于異地公司,那么怎么給員工在工作所在地辦理社保呢?如果您在當地只是一家分公司,不想花費大量的精力和成本,那么該如何解決員工社保問題呢?這里向大家介紹下我們公司,我們是一家社保代理公司,解決人力資源方面的人事工作(包括社保公積金)等問題。11年的從業經驗只為客戶提供最合理的方案與最優質的服務,解決用工問題,在最合理的情況下最能發揮員工的積極性和創造力從而為您的公司創造更高的效益!
公司介紹:廣州駿伯人力資源有限公司創辦于2003年3月,服務區域輻射全國,深圳、佛山、中山、北京、上海等已設立分公司,是一家經人事、勞動及政府相關部門批準成立的知名的專業人力資源服務機構。專業為企業為個人提供代交社保、公積金、勞務派遣等服務。具有相關營業證書。公司著名榮譽:駿伯公司憑借回報社會以及對客戶負責的經營原則,深得社會各界及客戶的認可。12年從業經歷,截至目前:駿伯最高榮譽之一:廣東省人力資源服務企業AAA信用等級:以及連續三年 “廣東省守合同重信用”企業榮譽此是同行業最高級別。
合作流程介紹:
⑴初次業務洽談;⑵雙方簽訂代理協議;⑶確定參保地、參保人員的資料等信息;⑷做參保明細,付款明細,貴司按社保明細打款;⑸本公司提供到款依據;⑹我司客服專員人員負責跟進。(增值服務)
非常感謝您支持與信任,如能達成合作,我司將竭誠為您(貴司)提供優質方案與服務。
業務聯系方式:
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