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駿伯勞動關(guān)系網(wǎng)論壇 http://m.zhuyong05.cn
代交代繳汕頭社保公司,汕頭社保代理,汕頭代買企業(yè)五險一金
近日,有網(wǎng)友爆料稱,共享充電寶企業(yè)Hi電存在惡意辭退員工、欠薪、不交社保等問題,引發(fā)了網(wǎng)友們的廣泛關(guān)注。
Hi電內(nèi)部員工在網(wǎng)絡(luò)曬出收到的《調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰_@份通知書內(nèi)容顯示,薪資降低至稅前1800元/月,崗位由深圳調(diào)整至新疆,且逾期三天未報到即被視為曠工、自動離職。
Hi電前BD員工表示:“公司內(nèi)部已經(jīng)有很多員工收到了這樣的調(diào)崗?fù)ㄖ獣耍覀冋J(rèn)為這就是一種裁員手段”。據(jù)了解,HI電所謂的調(diào)崗沒有一點征兆,甚至都未征求過員工本人的意見。
除了“調(diào)崗”外,也有員工被以工作表現(xiàn)不佳為由解聘。
不過,今天我們的主要目的不是分析共享充電寶企業(yè)Hi電是否存在惡意辭退員工、欠薪、不交社保等問題,而是希望透過這件事告訴大家,在不幸遭遇公司惡意辭退、欠薪、不交社保等情況時,如何拿起法律武器捍衛(wèi)自己的權(quán)利。
1,公司惡意辭退
:申請勞動仲裁,要求用人單位支付違法辭退的賠償金。
2,公司惡意欠薪
:先搜集證據(jù)材料與單位友好協(xié)商,協(xié)商不成依法理性 。
依法理性 :如果與單位協(xié)商不成或者不方便與單位協(xié)商,一方面,勞動者可以撥打“12333”勞動保障咨詢電話進(jìn)行舉報,或者登錄當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障網(wǎng)進(jìn)行舉報,也可以直接到本市各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)舉報;另一方面,勞動者也可以到勞動合同履行地或企業(yè)所在地的勞動人事爭議仲裁委員會去申請調(diào)解、仲裁。
3,公司中斷社保繳納
按規(guī)定,只要勞動者跟公司之間確立了勞動關(guān)系,那么公司就要給勞動者購買社會保險。如果不交社會保險,企業(yè)將承擔(dān)相應(yīng)的后果:1、承擔(dān)行政責(zé)任2、承擔(dān)民事賠償責(zé)任
所以,如果遭遇企業(yè)不給繳納社保或中斷繳納社保的情況,大家一定要拿起法律武器捍衛(wèi)自己的權(quán)利!
駿伯人力集團(tuán)公司簡介:
駿伯人力資源(集團(tuán))有限公司成立于2003年3月,具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可Z》及《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可Z》,并具有中國保險監(jiān)督委員會核準(zhǔn)的《保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可Z》。駿伯集團(tuán)總部在廣州,陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國的300多個網(wǎng)點,覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級市,為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國通行”的綜合性人力資源外包解決方案。具有人事代理,人才租賃(勞務(wù)派遣)、業(yè)務(wù)外包、等核心產(chǎn)品。
如有相關(guān)需要,駿伯人力竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)!(社保代理,企業(yè)單工傷,企業(yè)五險一金代理,人事代理,代繳社保,代買五險一金)
聯(lián)系人:唐先生 電話(微):13560383140 QQ:1027223352