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  1. 拒絕加班是否違法，超時加班到底是否違法呢 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 18860 點擊) 2023-4-19 9:44:35 [瀏覽]
  2. 10個工傷認定案件裁判規則 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19586 點擊) 2023-4-19 9:44:11 [瀏覽]
  3. 支付了經濟補償，為什么還是違法解除？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 18767 點擊) 2023-4-19 9:43:00 [瀏覽]
  4. 女職工未請假回家哺乳途中出交通事故，算工傷嗎？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19900 點擊) 2023-4-19 9:42:05 [瀏覽]
  5. 多地繳過社保，最后在哪退休？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19409 點擊) 2023-4-19 9:41:29 [瀏覽]
  6. 女員工試用期內懷孕，公司發現履歷造假能解雇嗎？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19142 點擊) 2023-4-19 9:41:02 [瀏覽]
  7. 公司支付了N+1，為什么還是違法解除？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19402 點擊) 2023-4-17 9:15:28 [瀏覽]
  8. 勞動者因單位未繳社保遭受損失，可要求賠償 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19719 點擊) 2023-4-17 9:14:53 [瀏覽]
  9. 單位被收滯納金雖系員工放棄社保所致，員工亦不擔責 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19696 點擊) 2023-4-17 9:14:01 [瀏覽]
  10. 單位未繳社保，勞動者可離職并主張經濟補償 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 18646 點擊) 2023-4-17 9:13:03 [瀏覽]
  11. 單位未繳社保，勞動者可要求強制征繳 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 20077 點擊) 2023-4-17 9:12:35 [瀏覽]
  12. 勞動合同解除和終止的區別 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19639 點擊) 2023-4-17 9:12:03 [瀏覽]
  13. 員工曠工半年，公司因勞動合同“解除”寫成“終止”而吃了大虧！ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 18885 點擊) 2023-4-17 9:11:32 [瀏覽]
  14. 試用期可以不交社保嗎？被辭退有賠償嗎？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19558 點擊) 2023-4-17 9:10:57 [瀏覽]
  15. 勞動者因故意或重大過失造成經濟損失,用人單位有權要求賠償 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 20014 點擊) 2023-4-17 9:10:29 [瀏覽]
  16. 依法訂立的電子勞動合同，可以作為書面勞動合同 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19185 點擊) 2023-4-17 9:10:00 [瀏覽]
  17. 單位應保護“三期”女職工的合法權益 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19543 點擊) 2023-4-12 17:01:00 [瀏覽]
  18. 8年來每月工資都比勞動合同約定的遲發! -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 20450 點擊) 2023-4-12 17:00:26 [瀏覽]
  19. 請假照顧病危丈夫被開除，法院判決公司應賠償 -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 19659 點擊) 2023-4-12 17:00:06 [瀏覽]
  20. 要求用人單位補繳住房公積金有時間限制嗎？ -- wmxhr0219 ( 0 回復 / 20034 點擊) 2023-4-12 16:59:26 [瀏覽]
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