三百六十行，行行不同。在辛苦了一年之后，誰都希望年終有個(gè)好收成，由于今年行業(yè)的發(fā)展景氣不同，每個(gè)行業(yè)錢袋子也不同。歲末將至，本報(bào)記者選取了房地產(chǎn)、汽車、金融、商業(yè)、it、保險(xiǎn)六個(gè)熱門行業(yè)的一些從業(yè)人員，請(qǐng)他們曬曬年終收入以及一年工作的酸甜苦辣。

     銀行：銀行業(yè)削支未減薪

    出場(chǎng)人物：股份制銀行文員

    收入：今年不比去年少

    金融危機(jī)并未給銀行員工的收入帶來影響。記者調(diào)查了解到，應(yīng)對(duì)金融危機(jī)，今年年初多家銀行削減了非人工費(fèi)用方面的支出，比如說廣告宣傳、會(huì)議費(fèi)用等，一般銀行減少了20%，有的股份制銀行這方面的費(fèi)用甚至降低了50%。但人工費(fèi)用方面并未減少。

    一家股份制銀行北京分行辦公室人員告訴記者，他們的工資構(gòu)成分為基本工資和年終獎(jiǎng)兩部分，年終獎(jiǎng)?wù)嫉揭话搿＝衲甑幕�本工資沒有變化，年終獎(jiǎng)還沒有發(fā)放，但目前的各項(xiàng)考核指標(biāo)均已超過標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)計(jì)年終獎(jiǎng)應(yīng)該不比去年少。

    “今年的工資收入比去年下降了20%”。昨天，一家國有銀行經(jīng)理級(jí)工作人員對(duì)記者表示。不過他認(rèn)為跟金融危機(jī)沒有太大關(guān)系，“工資總額沒有變化，主要是銀行內(nèi)部進(jìn)行工資改革，有的人增加了，有的則降低了”。

    此前有媒體對(duì)14家上市銀行去年的員工薪酬水平進(jìn)行過大排名。浦發(fā)銀行在人均創(chuàng)利大幅增長的同時(shí)，以41.14萬元的工資獎(jiǎng)金和4.48萬元的年度福利合計(jì)45.62萬元的員工人均薪酬水平蟬聯(lián)各上市銀行員工收入排行榜冠軍，而工商銀行繼2007年之后再次排名末位。2008年，除興業(yè)銀行外，其余13家上市銀行的員工人均薪酬水平均出現(xiàn)了不同程度的上揚(yáng)，其平均值為12.31%。

    汽車：賣豪車月薪過萬

    出場(chǎng)人物：奧迪銷售員小李

    收入：薪水增長沒那么快

    “我沒有年終獎(jiǎng)。”昨天下午，奧迪4s店的汽車銷售員小李告訴記者很干脆。小李干汽車銷售已經(jīng)4年了，先后在兩個(gè)奧迪4s店工作，但從沒領(lǐng)到過年終獎(jiǎng)：“我們每月的工資獎(jiǎng)金都不一定，最好時(shí)過萬，最不好時(shí)兩三千，要看銷售業(yè)績而定。”今年雖然車市情況大好，但小李沒覺得收入增加，也沒覺得特別勞累。“雖然今年車賣得好，但相應(yīng)地店里的銷售人員也在增加，我今年4月剛來這個(gè)店時(shí)，店里加上我只有9個(gè)銷售員，現(xiàn)在卻有15個(gè)，粥多了僧也多了，所以工資水平和去年比沒有太大變化。而工作強(qiáng)度也差不多，基本每天接待四五撥兒客戶，一周休息一天。”記者也從別克4s店的一位銷售經(jīng)理處了解到，有些4s店只有銷售經(jīng)理級(jí)別的工作人員才有年終獎(jiǎng)，平均為兩三萬元左右，“有的店平時(shí)每個(gè)月不發(fā)獎(jiǎng)金只發(fā)工資，年終獎(jiǎng)就會(huì)多些，可以到6萬元左右。但少數(shù)高端品牌的4s店銷售人員月薪比較高，月薪基本過萬，年終獎(jiǎng)也可以拿到七八萬元，豪華車本身車價(jià)高，利潤自然也高。”

    作為一家正規(guī)二手車經(jīng)銷店的主管人員，小孫的平均月薪為4000多元，他也沒有年終獎(jiǎng)，每個(gè)月的工作強(qiáng)度是平均接待百余個(gè)客戶，他告訴記者：“我的單位屬于國企性質(zhì)，有的私企二手車銷售主管一般月薪六七千元”。

    信息：今年是個(gè)好年景

    出場(chǎng)人物：it公司部門經(jīng)理

    收入：年終獎(jiǎng)接近20萬元

    2009年還有幾天就要結(jié)束，羅先生所領(lǐng)導(dǎo)的部門給了公司所有領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)驚喜：年初制定的銷售目標(biāo)是30萬臺(tái)電腦，但是實(shí)際完成了60多萬臺(tái)。羅先生說，從3月份開始，自己基本上沒有在北京享受過周末，而是飛赴各地與經(jīng)銷商討論如何擴(kuò)大銷售，進(jìn)而根據(jù)各地的反饋調(diào)整營銷方案。辛苦掙來了高回報(bào)，按照當(dāng)初公司制定的激勵(lì)計(jì)劃，由于實(shí)際銷售額遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了當(dāng)初的計(jì)劃，作為公司的高級(jí)經(jīng)理，他預(yù)計(jì)自己將獲得近20萬元的年終獎(jiǎng)。他說，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)好轉(zhuǎn)，明年部門的銷售目標(biāo)是100萬臺(tái)，只要再加把勁兒就能夠完成。

     房產(chǎn)：經(jīng)紀(jì)人收入超白領(lǐng)

    出場(chǎng)人物：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人蔡宜茗

    收入：年收入20至30萬

    “今年二手房市場(chǎng)這么好，經(jīng)紀(jì)人的收入確實(shí)都不錯(cuò)，經(jīng)常有客戶開玩笑問我，你們公司還要人嗎？”美聯(lián)物業(yè)富力城分行的經(jīng)紀(jì)人蔡宜茗開心地對(duì)記者說。

    小蔡告訴記者，她從2007年開始一直在富力城這塊兒干，已經(jīng)快3年了，可以說了解這一區(qū)域的每一套房子。基于多年的積累，今年3月以來，隨著市場(chǎng)的好轉(zhuǎn)，她每月的收入都在2萬元以上。

    “我今年這個(gè)收入在同行中算中等的，做得好、運(yùn)氣好的掙得更多，但我已經(jīng)很知足了。

    “不過。”小蔡話鋒一轉(zhuǎn)，接著說：“我們這行掙的是辛苦錢，首先，經(jīng)紀(jì)人基本沒有上下班時(shí)間和休息日的概念，別人下班時(shí)間或休息日，反而因?yàn)橛袝r(shí)間看房是我們最繁忙的時(shí)候；第二，現(xiàn)在中介行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，經(jīng)紀(jì)人一手拖兩家，無論對(duì)客戶還是對(duì)業(yè)主，做得一點(diǎn)兒不到位，可能就被同行搶了。要做到到位，也需要長時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)積累和客戶積累，有些新入行的，一天跑斷腿、磨破嘴，可能也成交不了，那就白忙活了。”

    “今年，許多經(jīng)紀(jì)人的收入都比去年翻番了，平均年收入應(yīng)該在20萬元以上，特別是在富力城、世紀(jì)城、馬家堡等市場(chǎng)比較活躍的區(qū)域干的。明年嘛，不好說，感覺不會(huì)比今年好，哪兒能天天吃肉呀，但應(yīng)該也不會(huì)太差，畢竟二手房的市場(chǎng)越來越大了嘛。”對(duì)于未來收入，小蔡還是比較樂觀的，但讓她感覺比較郁悶的是，雖然收入高了，但是依然一個(gè)月買不起一平方米房。

     保險(xiǎn)：代理收入冷暖不均

    出場(chǎng)人物：總監(jiān)級(jí)保險(xiǎn)代理

    收入：稅前50萬

    “今年稅前收入差不多50萬，去年年底是30萬左右。”談?wù)撈鸾衲晔杖氲奶岣撸�泰康保險(xiǎn)北京分公司的代理人團(tuán)隊(duì)總監(jiān)范楊語氣里充滿了自豪。范楊的收入主要來自兩部分，一部分是作為代理人的傭金收入，另一部分來自于管理的代理人團(tuán)隊(duì)的收入。

    “今年客戶數(shù)量全部提高了。”范楊告訴記者，以前是代理人磨破了嘴皮子也難做成一單生意，今年甚至有許多客戶主動(dòng)上門。自從去年汶川地震保險(xiǎn)理賠對(duì)災(zāi)后重建起了作用后，許多人開始認(rèn)識(shí)到保險(xiǎn)在生活里的重要意義，今年紛紛為自己以及家人購買了保險(xiǎn)。社會(huì)認(rèn)知越來越高，生意也越來越好做，這是今年代理人收入大幅提高的主要原因。在她管理的80多人的代理人團(tuán)隊(duì)中，20%的代理人年薪超過20萬。不過，這份高薪也意味著要付出一定代價(jià)。范楊坦言，她幾乎沒有和家人相處的時(shí)間。“每天早上7點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)到單位，要開兩三個(gè)會(huì)。

    不過，并非所有代理人都能有這樣的高薪。記者從行業(yè)內(nèi)了解到，京城保險(xiǎn)代理人薪酬充分體現(xiàn)了“二八原則”，差別很大。保險(xiǎn)代理人收入一般是底薪+傭金，各公司只有20%的精英代理人能賺到20萬以上，被業(yè)內(nèi)稱為“大業(yè)務(wù)”。60%左右的代理人年薪在5萬至十幾萬之間，另有20%至30%的代理人年薪在5萬以下。

    端盤子 ：“月工資不超2000元

    出場(chǎng)人物：一中檔酒樓工作了3年多的服務(wù)員李小姐

    收入：年收入3萬以下

    張小姐在北京一家中檔酒樓已經(jīng)工作了3年多，她的主要任務(wù)是“點(diǎn)菜、上菜、收拾桌面”。“今年酒樓的經(jīng)營情況比去年要好一些，因此我的月收入也比去年漲了200多塊錢，平均一月能掙1900多元”。

    記者了解到，酒樓的服務(wù)人員一天的上班時(shí)間會(huì)分成兩個(gè)時(shí)間段，早上10點(diǎn)到下午2點(diǎn)；下午5點(diǎn)到晚上9點(diǎn)。張小姐說，因?yàn)檫@家酒樓沒有包間費(fèi)、最低消費(fèi)一說，因此對(duì)服務(wù)員沒有什么服務(wù)提成，但是如果碰上某個(gè)月表現(xiàn)突出，有客人留言提出表揚(yáng)之類的，酒樓會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)100到300元。

    張小姐說，每年的最后1個(gè)月還會(huì)多發(fā)2000多元的年終獎(jiǎng)勵(lì)，“但年終也是我們服務(wù)員最累的時(shí)候，下班時(shí)間經(jīng)常會(huì)拉晚，假日更不能休息，我們的加班費(fèi)是每天150元”。在張小姐印象中，元旦、春節(jié)那段時(shí)間掙得比較多，自己最多1個(gè)月拿了2500多元。

    “我的收入不算高，但因?yàn)槲覀兪菄鵂I單位，比較穩(wěn)定，不像社會(huì)上的某些飯館開幾天就倒閉了，所以我還是比較知足的”，張小姐告訴記者。