如何省心省力繳納社保是很多蘇州當時公司比較頭疼的問題。不過隨著企業服務行業的崛起，越來越多的人力資源公司提供社保代繳的服務。委托人力資源公司代繳社保，可以為公司減少人力物力的開支，提高社保辦理的準確率和工作效率；HR還能避免客戶自己跑社保局，省心省力。

駿伯人力集團作為國內最早從事第三方人力資源服務的專業機構，在人力資源行業剛起步時，就開始從事人力資源外包服務，在人力資源外包領域具有良好的聲譽及廣泛的影響力，積累了豐富的HR外包實操經驗，成為行業中的領先者。我司提供專業社保代繳，致力于為企業提高效率、減低成本、合法規避風險，為企業及個人代繳社保，讓人人皆有保險。

蘇州社保代繳服務內容有：
1、對應社會保險入職增員、對應社會保險的離職減員
2、參保人員社保開戶編號
3、社會保險繳費基數的申報及年度調整
4、社會保險費繳納
5、根據甲方需要，提供員工社保繳費證明
6、個人參保信息變更
7、社會保險關系轉入接續
8、配合參保人員社會保險關系轉出
9、協助提交參保人員的工傷認定申請
10、為員工向社保部門提交醫療保險的報銷手續
11、代扣代繳殘疾人就業保障金
12、免費提供養老、工傷、失業保險政策咨詢

通過駿伯人力集團代繳蘇州社保有哪些優勢呢
（一）省錢：
1、省去以上種種瑣碎事辦理，企業省去了時間成本，路費成本，或減少設專崗的用工成本。
2、在企業所在地購買社保，讓員工就醫時能享受當地醫療福利及老有所養。
3、減少及避免不必要的勞動爭議及糾紛所產生的損失。

（二）省事：
1、企業無需開設社保賬戶，并且減少社保年檢手續。
2、瑣碎事如：社保卡辦理(公積金領取，公積金增減員手續，公積金代領)等由駿伯代辦，企業無需往返各局辦理此類瑣碎事。
3、一旦有員工發生工傷，企業通知并提交相關資料及證明給駿伯，主要由駿伯進行申報工傷、鑒定，企業既輕松，又讓員工享受到相應福利。
4、女員工生育，企業只需提供相關資料及證明給駿伯，由駿伯去社保局申報就醫確認手續，再選擇生育醫院，辦理相關手續，最后再領取生育津貼，轉交到貴公司。
5、社保基數常調整，加上員工進進出出，容易漏繳、無法補繳情況，由駿伯代理，將避免了不必要的勞動爭議與糾紛。

蘇州社保代繳請聯系：
駿伯人力資源集團（蘇州）有限公司
聯系人：姚先生 人事外包顧問
手機：13585964157
固話：021-36352611-801            
辦公QQ：2643788936 
辦公微信：13585964157
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