社會保險的定義：
（1）社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。
（2）社會保險計劃由政府舉辦，要求某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費(fèi))形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。
（3）社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

社會家預(yù)期，將來會出現(xiàn)大量“四二一”或“四二二”的家庭模式，即一個或兩個孩子要負(fù)擔(dān)兩個父母和四個祖父母。如此沉重的負(fù)擔(dān)如何肩負(fù)得起？再者，人口老化的加速到來，社會保險養(yǎng)老已成為老人基本生活的主要保障。為了保障自己退休后不造成兒女的負(fù)擔(dān)，青年時就應(yīng)該及時繳納社保，只要購買社保的累計年限達(dá)15年或以上，退休后即可享受按月領(lǐng)取退休金。

購買上海社保的待遇：
1、退休可領(lǐng)取養(yǎng)老金，并且養(yǎng)老金會根據(jù)當(dāng)?shù)氐墓べY標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；
2、報銷住院醫(yī)療費(fèi)用；到社保制定藥店報銷費(fèi)用；享受生育醫(yī)療待遇；
3、工傷停工，享有原福利待遇標(biāo)準(zhǔn)；根據(jù)傷殘等級不同可以領(lǐng)取傷殘待遇及傷殘津貼和生活護(hù)理費(fèi)；
4、失業(yè)，根據(jù)參保時間長短領(lǐng)取一次性失業(yè)補(bǔ)助金及按月份領(lǐng)取失業(yè)保險金。

駿伯人力集團(tuán)作為一家全國大型直營連鎖集團(tuán)化運(yùn)營的老牌人力資源公司，14年的行業(yè)口碑，建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國300個網(wǎng)點(diǎn)，目前有52家直屬分公司。駿伯人力集團(tuán)專注于人力資源外包領(lǐng)域，具有人才租賃（勞務(wù)派遣）、業(yè)務(wù)外包、倉儲外包、人力資源外包、員工福利計劃及獵頭等核心產(chǎn)品。

駿伯集團(tuán)社會保險服務(wù)內(nèi)容：
1、社會保險基數(shù)采集及核定、月報申報；
2、參保人員的增加、減少變化申報；
3、基本醫(yī)療保險人員增、減、醫(yī)院變更、社�？�領(lǐng)�。�
4、員工工傷認(rèn)定、費(fèi)用支付相關(guān)手續(xù)；
5、員工生育保險和生育津貼申領(lǐng)；
6、參保人員的退休審核手續(xù)協(xié)辦、養(yǎng)老保險清算；
7、外地農(nóng)民工失業(yè)保險的清算；
8、企業(yè)信息變更、個人信息變更手續(xù)辦理；
9、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移、社會保險補(bǔ)繳；
10、解答國家及地方有關(guān)社會保險政策法規(guī)的咨詢。

駿伯人力資源有限公司上海分公司秉承了公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終把客戶的需求放在第一位，竭盡全力的為客戶及派遣員工做到雙方利益的雙贏局面，以我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù)換取您滿意的笑容。咨詢熱線：135-8596-4157 姚先生。