為了維護公民參加社保和享受社保待遇的合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)社保法相關規(guī)定，用人單位必須為員工購買社保。否則，用人單位將可能面臨及承受相應的風險和成本。同時，隨著網(wǎng)絡信息的普及，國家普法力度的加強，員工的維權意識越來越強，更希望用人單位為自己購買全險或更高福利的保障，并懂得以法律手段維護自己的權益。因此，對于用人單位，如何實現(xiàn)員工管理合法化、福利保障化，同時又實現(xiàn)企業(yè)成本最小化是企業(yè)急需思考和解決的問題。

上海人事外包（社保代理、住房公積金代理）需求對象主要有哪些：
（1）外企、合資、民營、私營公司及其駐上海辦事處、代表處、分公司；
（2）上海市個體戶，自己沒有辦理社保登記，如果給自己和職工買社保；
（3）全國連鎖店，總部不在上海，但有分店，如何給各運營店職工買社保；
（4）入駐大超市的專賣店品牌，因為在上海沒有注冊，如何買社保才允許入駐；
（5）總部在上海，想節(jié)省成本，如何操作社保可以做好既合法用工又經(jīng)濟實惠；
（6）總部在國外，在大陸沒有注冊，如何做到合法用工，保障職工福利而留住人才。

上海單位職工社保代理操作流程：
(1)、雙方確定合作意向后，雙方簽署人力資源外包協(xié)議（一式兩份）。
(2)、駿伯公司將合作協(xié)議打印兩份蓋章，并附上我司的營業(yè)執(zhí)照和組織機構代碼證復印件遞送給貴司。貴司相關負責人收到后蓋章，協(xié)議自留一份，并附上貴司的營業(yè)執(zhí)照和組織機構代碼證復印件遞送到駿伯；
(3)收到協(xié)議后，駿伯公司將發(fā)給貴司指定對接人員工增減表信息，貴司將當月需要參保人員的信息填好發(fā)給我司對接人；
(4)、駿伯工作人員會通知貴司員工收取參保所需材料；
(5)、駿伯正常為貴司需參保人員參保；
(6)、每月5日前（遇節(jié)假日提前），貴司向駿伯提供增減人員名單；
(7)、駿伯收到貴司代理人員的增減員資料后，于每月7日前提供《費用明細表》給貴司確認，《費用明細表》包含費用項目為服務所涉及的所有費用以及服務費等；
(8)、貴司審核收費明細無誤后，每月10日前，將所有費用匯入駿伯指定銀行帳戶，駿伯在費用到賬后及時辦理代理人員保險并在七個工作日內(nèi)向貴司提供開票。

駿伯集團社保代理服務優(yōu)勢：
1、專業(yè)的社保代理機構，勞動事務專家在線免費咨詢；
2、我們有著專業(yè)的顧問眼光，豐富的行業(yè)經(jīng)驗；
3、與企業(yè)及客戶一體，為您以及您的企業(yè)做整體的繳納規(guī)劃；
4、最透明的收費、最明細的協(xié)議、最快捷的辦理；
5、規(guī)范操作，規(guī)避風險，簡化手續(xù)，降低成本；
6、為您以及您的企業(yè)給出最合理的辦理方案

駿伯人力集團作為國內(nèi)最早從事人力資源外包專業(yè)機構，中國百強勞務派遣機構，中國著名勞務派遣品牌機構，提供全國300個城市社保代繳方案，您可以根據(jù)員工的需求點選擇所需的區(qū)域進行代繳，自由靈活。公司秉承了公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終把客戶的需求放在第一位，竭盡全力的為客戶及派遣員工做到雙方利益的雙贏局面，以我們優(yōu)質(zhì)的服務換取您滿意的笑容。咨詢熱線：135-8596-4157 姚先生。