一、社保代理：（廣州社保代理）

社保代理是勞動(dòng)保障事務(wù)代理中的一種服務(wù)外包方式，指由政府部門(mén)指定的，具有人力資源服務(wù)外包資質(zhì)的，具有人事外包服務(wù)營(yíng)業(yè)資格的單位，根據(jù)國(guó)家人力資源與社會(huì)保障部有關(guān)政策法規(guī)要求，接受單位或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為個(gè)人或單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
《廣東省勞動(dòng)保障事務(wù)代理暫行辦法》第二條規(guī)定“本暫行辦法所稱(chēng)的勞動(dòng)保障事務(wù)代理，是指勞動(dòng)保障事務(wù)代理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)代理方)，根據(jù)協(xié)議，接受用人單位或勞動(dòng)者個(gè)人的委托(以下簡(jiǎn)稱(chēng)委托方)，在一定期限內(nèi)為委托方代管勞動(dòng)者個(gè)人檔案、代辦勞動(dòng)人事、社會(huì)保險(xiǎn)等勞動(dòng)保障事務(wù)的行為�！彼�以說(shuō)“社保代理”是未來(lái)企業(yè)用工和勞動(dòng)者個(gè)人享受社保的方式之一，這個(gè)行業(yè)在中國(guó)也逐漸走向成熟。
    在廣州這個(gè)服務(wù)行業(yè)，社保代理有許多不同的叫法， 像通俗叫做代繳（廣州）社保，代買(mǎi)（廣州）社保，代交（廣州）社保，代理（廣州）社保， 專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)叫做勞動(dòng)事務(wù)外包，人事服務(wù)外包，人力資源服務(wù)，其實(shí)社保代理只不過(guò)是其中一種服務(wù)外包！
二、廣州社保代理的對(duì)象：
　　   廣州各類(lèi)合法企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、自由職業(yè)者及外國(guó)或外地駐廣州辦事處、代表處、分公司等與其建立勞動(dòng)關(guān)系的員工，都可以委托具有代理資質(zhì)的服務(wù)公司代理購(gòu)買(mǎi)社保。
三、社保代理的服務(wù)內(nèi)容：
社會(huì)保險(xiǎn)的險(xiǎn)種有五種：養(yǎng)老保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)（重大疾�。�。
1 、根據(jù)貴公司或個(gè)人要求，做出合理化代理方案；
2 、代買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)五險(xiǎn)繳費(fèi)、建帳和月報(bào)手續(xù)；
3 、代辦參保人員的增加、減少和異地轉(zhuǎn)移手續(xù)；
4 、代辦基本醫(yī)療保險(xiǎn)人員增、減、醫(yī)院變更和存折領(lǐng)取手續(xù)；
5 、代辦企業(yè)及個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)繳手續(xù)及繳費(fèi)測(cè)算；
6 、代辦參保人員醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和生育津貼申領(lǐng)手續(xù)；
7 、代辦工傷認(rèn)定、費(fèi)用支付相關(guān)手續(xù)；
8 、代辦參保人員的退休審核手續(xù)；
9 、代辦外地繳費(fèi)基數(shù)的采集、核定、申報(bào)手續(xù)；
10 、解答國(guó)家及地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)的咨詢(xún)；
11、社保年審,殘聯(lián)年審,社保證明等。
　　
四、社保代理的優(yōu)勢(shì)：

　　（一）社保代理對(duì)企業(yè)的幫助：

　　簡(jiǎn)單地講，社保代理對(duì)企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)省成本，促進(jìn)發(fā)展

　　具體而言：

　　1.幫助人力資源部門(mén)從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專(zhuān)注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力

　　2提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì)，提高響應(yīng)的速度與效率；

　　3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用；

　　4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國(guó)內(nèi)由于勞工權(quán)利意識(shí)的高漲、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及，人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專(zhuān)心經(jīng)營(yíng)核心資源，發(fā)展核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

　　5.簡(jiǎn)化流程，節(jié)省時(shí)間，提高員工滿(mǎn)意度。

　�。ǘ�）對(duì)流動(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員來(lái)說(shuō)，可以通過(guò)社保代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)參保，這樣就可以享受?chē)?guó)家的社會(huì)保障。

這就體現(xiàn)了國(guó)家倡導(dǎo)的“人人參�！钡南嚓P(guān)政策。
廣州駿伯人力資源公司成立于2003年，隨著人力行業(yè)的發(fā)展，公司也得到了長(zhǎng)足的發(fā)展，6年的行業(yè)豐富服務(wù)經(jīng)驗(yàn)讓你做到百分百的滿(mǎn)意，無(wú)論政策如何變動(dòng)，您只需要一個(gè)電話(huà)，一個(gè)工作人員與我們對(duì)應(yīng)，復(fù)雜的人事問(wèn)題就會(huì)變得簡(jiǎn)單化，真誠(chéng)為你服務(wù)！
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