駿伯人力集團公司從事HR外包15年,建立了以佛山、北京、上海、深圳為中心輻射全國的345個服務網點,為客戶提供“一地簽約、全國通行”的人力資源外包綜合解決方案。駿伯致力成為中國網點最齊全、隊伍最專業、服務最高效的人事外包服務供應商。
什么是勞務派遣服務:
勞務派遣服務是指由駿伯人力集團與派遣員工簽訂勞動合同,派遣員工為用人企業提供勞務的一種新型用工模式。時至今日,人才派遣正不斷的被眾多企業的HR認知并采納,他們認為人才派遣業務最大的價值體現在“規避用工風險”和“降低管理成本”上。據不完全統計,人才派遣目前已成為中國眾多企業靈活用工的主要形式,約占40%。
駿伯人力集團勞務派遣的服務對象:
1、國有企業改制后所使用的合同制員工。
2、國家事業單位編外臨時聘用人員;
3、服務性行業員工(餐飲服務、客房酒店服務等);
4、商業企業員工(收銀員、銷售人員、文員等);
5、物業管理員工(各類技術人員、保潔員、保安員、園藝師等);
6、工業企業員工(司機、倉儲人員、普通技工、勞務工等);
作為用工單位需要準備做以下工作:
1、應按照國家《勞動合同法》規定,合法規范用工,承擔派遣員工的各項費用;
2、為了確保勞務派遣業務的正常進行,應規范及完善各項派遣員工管理制度,負責對派遣員工進行崗位培訓及相適應的技能培訓;
3、實施勞務派遣后,用人單位可將工作的重點放在如何調動派遣員工的工作積極性方面,采取合理的獎勵處罰機制,制定獎勵和處罰標準,對派遣員工進行考核,并按照規定給予獎勵和處罰。
4、用人單位的開支項目有:派遣員工工資、各項社會保險費、員工加班費、員工福利費、工會會費、勞務派遣業務服務費和相關稅金。
駿伯人力是一家專業的人力資源公司,公司對外服務范圍:人力資源服務外包、人才租賃勞務派遣、業務外包、社保及公積金代繳、員工補充福利計劃及高級獵頭等。人力資源服務覆蓋了人員招聘、面試、培訓、檔案整理、工資、五險一金、合同、辭職、商業保險、工資發放、個稅申報、健康體檢、及其他跟蹤服務。目前與駿伯人力建立人事外包合作客戶近二千家,外包員工達二十萬人。現我公司已在地區設有分公司,佛山、中山、杭州、上海、北京、深圳、成都、西安、濟南、南昌、南京、鄭州、合肥、廈門、重慶、武漢、石家莊、蘭州、天津、長沙等等。
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駿伯人力資源集團(無錫)有限公司
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