案例:業(yè)務(wù)員應(yīng)酬客戶(hù)過(guò)量飲酒致中毒
“上個(gè)月,為了公關(guān),在客戶(hù)的要求下,我喝了很多酒,導(dǎo)致酒精中毒,住院治療兩天,能申請(qǐng)工傷嗎!敝煜壬且患毅~陵市房產(chǎn)中介公司的業(yè)務(wù)員。他說(shuō),自己2015年入職到現(xiàn)在這家公司,當(dāng)時(shí)雙方簽訂了勞動(dòng)合同,期限為2015年10月31日至2018年9月30日。工資是底薪加提成,其中底薪為2000元,提成工資根據(jù)業(yè)務(wù)量進(jìn)行計(jì)算,成交客戶(hù)越多,提成比例越高,平時(shí),他工資收入的大部分也主要靠業(yè)務(wù)提成獲得。
朱先生說(shuō),為了能完成盡量多的成交業(yè)務(wù),他所在公司的員工往往要參加一些客戶(hù)的應(yīng)酬活動(dòng),加班加點(diǎn)工作自然不必說(shuō),而且很多時(shí)候參加應(yīng)酬得玩命喝酒,不少同事都有喝得胃出血的經(jīng)歷。
上個(gè)月,應(yīng)酬客戶(hù)時(shí)為了讓對(duì)方“喝好”,朱先生只能硬著頭皮陪喝,一場(chǎng)應(yīng)酬下來(lái),白酒他喝了一瓶半還多。當(dāng)天,應(yīng)酬剛結(jié)束,一出酒店門(mén),他便倒在臺(tái)階上,磕破了臉不說(shuō),被送到醫(yī)院后,經(jīng)查是喝酒嚴(yán)重過(guò)量導(dǎo)致酒精中毒,需要住院治療兩天。期間,他花去了醫(yī)療費(fèi)8000多元。
點(diǎn)評(píng):私請(qǐng)客戶(hù)聯(lián)絡(luò)感情醉酒受傷不屬工傷
《工傷保險(xiǎn)條例》第16條規(guī)定:職工符合本條例第14條、第15條的規(guī)定(注:14條、15條為應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形),但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒;(三)自殘或者自殺的。
工傷保險(xiǎn)主要針對(duì)的是職業(yè)危險(xiǎn),這種職業(yè)危險(xiǎn),雖然因崗而異,但是有個(gè)共同點(diǎn)就是個(gè)案危險(xiǎn)是否會(huì)轉(zhuǎn)化為實(shí)際傷害是不確定的,整體危險(xiǎn)又是不能完全靠人力避免的。而醉酒與否是可以由飲酒者自己掌控的,醉酒致傷顯然不屬于職業(yè)危險(xiǎn),目前也未見(jiàn)有任何國(guó)家將醉酒納入到工傷保險(xiǎn)范疇。
工傷保險(xiǎn)制度,主要是為了保障因工受傷或者患職業(yè)病的員工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)也要求用人單位和勞動(dòng)者遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)程,預(yù)防工傷事故發(fā)生,降低工傷事故的危險(xiǎn)。而醉酒顯然會(huì)導(dǎo)致事故危險(xiǎn)增加。如果把因醉酒導(dǎo)致的傷害納入工傷保險(xiǎn)范疇,勢(shì)必會(huì)鼓勵(lì)這類(lèi)行為的發(fā)生,這與工傷保險(xiǎn)制度的目的是背道而馳的。所以,《工傷保險(xiǎn)條例》明文規(guī)定,因醉酒導(dǎo)致的傷害,不屬于工傷。
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駿伯人力集團(tuán)具有人力資源服務(wù)外包、人才租賃勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、社保及公積金代繳、員工補(bǔ)充福利計(jì)劃及高級(jí)獵頭等核心產(chǎn)品。截止到目前,駿伯已為數(shù)千家大、中型企業(yè)提供人力資源服務(wù),其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司。
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