目前,政府強制性要求企業為員工繳納社保,提升職工的福利待遇,社保代繳服務,員工五險一金代理,找159,2011,4063劉小姐,專業服務咨詢!社保的繳納是為自身年老退休后的長期投資,那么,退休后自己到底能享受哪些呢?怎么享受呢?
昨天上午,《廣州社會保障改革發展報告(2016)》推介說明會在廣州召開。據了解,該報告是廣州市人文社會科學重點研究基地中山大學廣州社會保障研究中心與廣州市社會保障工作聯席會議成員單位攜手合作的成果,是我國首部省會城市社會保障改革發展年度報告,也是廣州第一部綜合性的年度社會保障發展報告。在推介說明會上,《報告》主編之一、中山大學廣州社會保障研究中心主任岳經綸教授對《報告》的內容作了綜合介紹。
在社保待遇方面,得到了穩步提升:
據介紹,企業退休人員基本養老金由2011年的月均2413元提高到2015年的月均3200元,目前達到月均3316元,處于國內副省級城市前列。城鄉居民基本養老金由2011年的390元/月增加到2015年的608元/月,目前達到624元/月。廣州企業退休人員養老金目前達到月均3316元,處于國內副省級城市前列。
除了退休后的養老,其它四險的待遇也有顯著提高:
在看病待遇方面,職工和居民醫療保險住院政策范圍內醫療費用總體報銷比例分別達到85.4%和75%。此外,廣州的失業保險金由2011年的1040元/月增加到2015年的1516元/月;一次性工亡補助金(含喪葬費補助金)由2011年的38.2萬元增加到2015年的57.69萬元,目前達到62.39萬元;生育保險人均待遇水平由2011年的1.73萬元增加到2015年的2.3萬元。
國家綜經濟不斷在發展,消費水平在提高,公民的社會福利待遇享受也會不斷的提升。
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