工傷保險(xiǎn)

怎么繳？

    工傷保險(xiǎn)通常由單位繳納1%左右，個(gè)人不繳納，繳費(fèi)基數(shù)為職工上一年度平均月工資。雖然希望大家永遠(yuǎn)都用不到這個(gè)保險(xiǎn)，但還是需要提醒一下，一旦出了工傷事故，一定要注意保存證據(jù)，避免因證據(jù)缺失而無(wú)法享受工傷保險(xiǎn)。

怎么用？

1,工傷鑒定啥時(shí)候做？

   《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向人社局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在發(fā)生事故傷害或被診斷、鑒定者職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向人社局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。因此，及時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)是非常重要的事。

2, 上下班途中遇車禍算不算工傷？

   根據(jù)相關(guān)規(guī)定，在日常的工作當(dāng)中，員工無(wú)論早退還是遲到，只要是上下班路上，且路線合理，途中受到意外交通事故傷害無(wú)責(zé)任或負(fù)次要責(zé)任的都應(yīng)算工傷。

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    工傷保險(xiǎn)屬于法定社會(huì)保險(xiǎn)，用人單位繳納工傷保險(xiǎn)既符合政策又可化解在日常工作中最大的潛在風(fēng)險(xiǎn)。輕松應(yīng)對(duì)社保稽查，直接有效的保障了員工權(quán)益，從而減少了用人風(fēng)險(xiǎn)。

1、工傷保險(xiǎn)成本低。（費(fèi)用只需要14.45元/人/月，由單位承擔(dān)）

2、解決員工試用期的社保問(wèn)題，保障員工發(fā)生工傷的待遇，降低企業(yè)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

3、解決流動(dòng)性較大崗位的社保問(wèn)題，有效的規(guī)避社保風(fēng)險(xiǎn)。

4、解決普通員工不愿意參保而涉及到社保風(fēng)險(xiǎn)處理的問(wèn)題。

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