作為企業,員工的數目是龐大的,企業該如何合理為員工購買社保呢?在此條件下,很多公司北京代交社保公司,把公司的社保等勞動事務外包出去,而不需要另請社保專員負責社保,造成公司人員多,效率低,成本高。同時,代交北京社保公司的專業人才對社保的法律法規有著熟練和精通的認識,可以根據相關法律條文買社保,這樣既得到企業合法用工,又達到了企業成本的有效降低,而對于員工,無須擔心公司不給自己買社保,能夠踏實安心的工作。所以說社保代理公司促成了企業、公司、個人“三贏”的和諧局面。
駿伯人力集團為你辦理社保只需要六個步驟:
1、業務咨詢:初步了解雙方意向,確認合法資質,交換公司、個人基本情況并加以說明;
2、分析考察:依據用人單位、個人提出的要求,對實際工作環境、崗位進行了解,如有必要可進行考察。
3、提出社保代理方案:根據不同用人單位、個人的要求及現有狀況,制定社保代理方案;
4、洽談方案:代理公司與被代理人研究、協商社保代理方案內容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;
5、簽訂《社保代理協議》:明確雙方權利、義務,分清法律責任,依法簽訂《社保代理協議》;
6、實施,提供服務:進入社保。
代交北京社保、代理北京社保、代辦北京社保,是北京社保代交公司的三大業務,因此,即使是沒有注冊的公司或者分公司、港澳在廣企業都可以幫員工買社保,而不用擔心沒有不能買員工社保的問題。對于個人而言,不需擔心辭職了社保沒法自己買的困難,也不需因為自己是自由職業者而擔心買社保困難,你只需拿起電話咨詢社保代交專員就可以輕輕松松買北京社保!
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