我是去年大學畢業的，和公司是在去年7月份簽合同的，但是公司直到11月份才給我交保險（也是開通社保，因為之前還上大學，沒有工作，沒有交過保險的）。當時我也不知道公司7月份就應該給我交了的，到最近才知道。

想問下，
1、 能不能給社保那邊打電話，要求他們強制讓公司給我補交？
2、 如果可以的話，補交的是去年7-10月份的，還是？
3、 如果我3月份提出辭職，4月份正式離開，公司應該給我繳納4月份的保險的吧？
4、如果強制讓公司給我補交的話，有什么辦法不讓公司知道是我投訴的？
5、補交的社保可以是今年5-8月份的嗎？這樣我辭職后，萬一沒有及時找到工作，社保也就不會中斷了
6、萬一社保中斷，對以后的福利待遇，是有什么樣的影響哦？怎么彌補？

本人實在不愿意在現在經濟不景氣，工作難找的情況下辭職，實在是受不了這個公司了，哎，希望大家幫我解答困惑，非常感謝哦。好的話，還有更多懸賞。