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濟南市社保繳費基數標準，代理濟南社保，代買濟南五險一金

2018年濟南市社保繳費基數有變化!

     日前，記者從濟南市人社局了解到，根據濟南市人社局、濟南市統計局《關于公布2017年濟南市在崗職工平均工資的通知》（濟人社發規定，濟南市人社局發布《關于公布2018繳費年度社會保險繳費基數的通知》。

　　據悉，2017年濟南市法人單位在崗職工月平均工資為5850元。據此，按照國家和省有關規定，濟南市2018繳費年度（2018年7月1日至2019年6月30日）社會保險費月繳費基數的下限為3510元，上限為17550元。

　　同時，根據省、市有關規定，靈活就業人員和無雇工的城鎮個體工商戶在申報養老保險繳費時，可結合本人實際收入情況，在月繳費基數下限（3510元）至2017年濟南市法人單位在崗職工月平均工資（5850元）之間申報繳費基數。

濟南社保代理的服務對象

1、大型集團公司：此類企業分支機構多，員工工作地點分布在全國，需要一家在全國主要大中型城市均有網點的社保代理機構。

2、跨國公司：隨著經濟全球化趨勢的快速發展，很多國際化的跨國企業紛紛登錄中國，在中國設立亞洲大區本部，搶占中國市場，但對中國政府的相關勞動法律法規不熟悉，需要通過第三方人力資源服務平臺實現專業的屬地化管理。

3、其他各類企業：諸如外企、民企、國企及事業單位等任何想將社保、公積金等勞動事務工作外包出去的企業。

濟南社保代理的服務流程

（1）、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；

（2）、業務洽談：跟進客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；

（3）、確定外包類型：根據客戶的實際情況，確定外包類型及相關服務事項；

（4）、簽訂外包協議：根據外包類型進一步協商協議條款，簽訂外包服務協議；

（5）、開展外包服務：勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。

（6）、履行外包協議：根據協議內容提供相應服務，結算相關費用。

濟南社保代理服務的優勢：

1、直接得到權威勞動法專家和HR專家的指導，在建立良好合作關系的基礎上，提高HR管理水平；

2、利用我司專業人力資源平臺，全程掌控和解決企業勞動保障問題；

3、簽訂具有法律效應的合作合同，得到放心的專業服務；

4、充分借助我司的人力資源服務平臺，幫助客戶降低HR管理成本；

5、通過我司得到全國各地最新政策，在短時間內迅速成為“專家”。

6、通過我司的專業服務，妥善處理員工社會保險及住房公積金的交納、轉移等難題。

    駿伯人力資源（集團）有限公司，專業從事社保代理、住房公積J代繳、代發工資、代簽合同、勞務派遣等人事外包15余年，行業經驗豐富，以專業性、規范性、優質服務著稱，為企業提供一站式高效服務。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達成合作，我司將竭誠為您提供優質服務。

電話/微信：13710019423 梁愛秋  人事外包經理

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